Форма входа
Читем онлайн Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HR - Олеся Таран
Шрифт:
-
+
Интервал:
-
+
Закладка:
Сделать
Оказывал ли рекрутер поддержку в ходе адаптации?
Заключение
Друзья и коллеги!
Как бы мы ни пытались автоматизировать процесс подбора персонала, с общением такой номер не пройдет. Проблемной зоной поиска и найма кандидатов всегда будет коммуникация. Четкой инструкции тут тоже не напишешь – общение с людьми сложно формализовать и загнать в рамки действующих правил. Мы беседуем и пишем письма, говорим по телефону и проводим встречи – и чем лучше мы находим общий язык с другими, тем успешнее будем. Рекрутмент – та область деятельности, где умение коммуницировать – самый важный навык. Именно для того, чтобы вы делали все правильно, я и написала эту книгу. И не забывайте: искать персонал приходится всегда, какая бы ситуация ни была на рынке. Закрывать вакансии приходится и в периоды нестабильности – и именно тогда особенно важно делать это малой кровью, быстро и эффективно. А ключ к эффективности любого процесса – в четких алгоритмах и стройной коммуникации. И теперь вы знаете, как наладить коммуникацию на всех этапах поиска новых сотрудников. Используйте полученные знания, и поиск нового персонала всегда будет успешен.
Я понимаю, что на освоение предлагаемой методики, а особенно на исправление вредных привычек, потребуются усилия и время, но разве кандидаты этого не стоят? Разве не стоит этих стараний удовольствие от хорошо выполненной работы? Если рекрутер хорошо выполнил свою работу – он сделал кого-то счастливым, если плохо – кому-то испортил жизнь. Нейтральным наше вмешательство не бывает.
Сноски
1
SMART-модель используется для определения целей и постановки задач. Эта аббревиатура образована первыми буквами английских слов: конкретный (specific); измеримый (measurable); достижимый (attainable); значимый (relevant); соотносимый с конкретным сроком (time-bounded).
На этой странице вы можете бесплатно читать книгу Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HR - Олеся Таран бесплатно.
Похожие на Алгоритм успешного общения при подборе персонала: Лайфхаки для руководителей и HR - Олеся Таран книги
- Подбор персонала - Кейт Кинан - Управление, подбор персонала
- Кадровик: основные принципы управления персоналом - Илья Мельников - Управление, подбор персонала
- Кадровик: разработка и реализация кадровой политики организации - Илья Мельников - Управление, подбор персонала
- Управление персоналом: теория и практика. Организация обучения и дополнительное профессиональное образование персонала - Коллектив авторов - Управление, подбор персонала
- 50 советов по рекрутингу - Светлана Иванова - Управление, подбор персонала
- Мотивация - Ася Барышева - Управление, подбор персонала
- Образцы кадровых документов с комментариями. Практическое пособие - Ольга Скачкова - Управление, подбор персонала
- Management по-русски. Технология эффективного управления в малом бизнесе - Ольга Савельева - Управление, подбор персонала
- Идеальный руководитель: почему им нельзя стать и что из этого следует? - Ицхак Адизес - Управление, подбор персонала
- Анализ типичных ошибок в кадровом делопроизводстве - Анжелика Шепелева - Управление, подбор персонала