Шрифт:
Интервал:
Закладка:
Ценности стабильности и гарантированности занятости обеспечивают достаточно высокий уровень лояльности сотрудников к Компании. Это может положительно воздействовать на уровень текучести кадров.
* * *Представленная методика является практическим инструментом для решения определенных задач диагностики в рамках консалтингового проекта. Ее основное достоинство – быстрота получения и обработки предварительной диагностической информации на достаточно большой выборке персонала организации. При этом данная методика не претендует на строгую научность получаемых данных. Однако эмпирическая точность результатов вполне удовлетворительна для решения диагностических задач в сфере консалтинга или регулярного мониторинга ситуации службой персонала организации.
- Коммандос Штази. Подготовка оперативных групп Министерства государственной безопасности ГДР к террору и саботажу против Западной Германии - Томас Ауэрбах - Публицистика
- Как прекратить войну - Валерий Брюсов - Политика
- Полный назад! «Горячие войны» и популизм в СМИ - Умберто Эко - Публицистика
- Экспертное заключение по действующей Концепции государственной национальной политики Российской Федерации (утверждена Указом Президента Российской Федерации 15 июня 1996 г. № 909) - Александр Тарасов - Политика
- Актуальные проблемы государственной политики - Владимир Якунин - Политика
- Мир миров - российский зачин - Михаил Гефтер - Публицистика
- Тайны катынской трагедии. Материалы «круглого стола» по теме «Катынская трагедия: правовые и политические аспекты», проведённого 19 апреля 2010 года в Государственной Думе федерального Собрания Российской федерации - Коллектив авторов - Публицистика
- 1993: элементы советского опыта. Разговоры с Михаилом Гефтером - Глеб Павловский - Политика
- Реплики 2020. Статьи, эссе, интервью - Мишель Уэльбек - Публицистика
- «Наши» и «не наши». Письма русского (сборник) - Александр Иванович Герцен - Публицистика